公司没有和我签订劳动合同,现在要求我签订有期限的劳动合同,可以拒绝吗?

更新时间:2024-09-23 08:12:11人浏览
问题描述:
在公司工作一年半,公司没有和我签订劳动合同,现在要求我签订有期限的劳动合同,可以拒绝吗?劳动法规定一年以上未签订劳动合同的,视为与公司签订了无期限的劳动合同。我该怎么办?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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可以拒绝签订有期限的劳动合同。按照《劳动合同法》的规定,工作满一年公司未与你签订正式劳动合同,法律上视为已订立了无固定期限的劳动合同。
2024-09-23 08:11:53
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你可以提出要求签订无固定期限的合同,或者选择向劳动监察部门投诉。具体的选择应该根据你的实际情况和需求来决定。首先,建议尝试与公司进行协商,如果协商无果,再考虑投诉途径。
2024-09-23 08:05:24
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是的,您可以根据自身情况决定是否签订有期限的劳动合同。如果公司同意您的要求,那么可以签订;如果公司不同意,您可以保留相关证据,并向劳动监察部门投诉,或者直接申请劳动仲裁。您的权益是可以通过法律途径得到保障的,因为按照法律规定,您已经与公司形成了无固定期限的劳动合同关系。
2024-09-23 08:12:11
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可以拒绝或协商修改后签署。拒绝签署可能影响工作关系,协商修改则能更好保障双方权益。应根据个人情况、协议内容及公司政策,权衡利弊后做出选择。
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您好,公司不续签劳动合同可以要求双倍的工资赔偿
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