工伤期间单位可以调整工作吗
更新时间：2024-09-23 08:06:43人浏览
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工伤期间单位可以调整工作吗
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在工伤期间，公司不应该随意调整您的工作岗位。任何变动都需要与您本人协商一致，如果未获同意，单位不得强行调岗。如果公司违反规定擅自调岗，您可以依据《劳动合同法》维护自己的权益，申请劳动仲裁并有可能获得赔偿。
2024-09-23 08:04:35
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工伤后的岗位安排需结合个人身体情况和公司需求。一般来说，工伤赔偿后您可以回原单位上班或者与单位协商调整岗位。如果回到原岗位，请确保身体条件允许；若需调整岗位，应与单位充分沟通，以达成双方满意的工作安排。
2024-09-23 08:04:47
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关于工伤期间的调岗问题，双方需持谨慎态度并达成一致。如果双方都同意且调岗安排合理，是可以进行岗位调整的。然而，如果单位单方面强行调岗，您可以拒绝并考虑申请劳动仲裁。在此过程中，请务必保留相关证据，如调岗通知、协商记录等，以便在必要时维护自己的合法权益。
2024-09-23 08:06:43
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