大学生拖欠工资被打怎么办
更新时间：2024-09-23 07:30:37人浏览
问题描述：
大学生拖欠工资被打怎么办
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助106098人 · 响应时间 平均1分钟内
你好，大学生遇到拖欠工资并遭受暴力对待的情况，应立即报警并寻求法律援助。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，你有权要求支付应得的工资，并可以通过法律途径解决打人事件。请尽快联系律师或相关机构，以确保个人权益得到保护。
2024-09-23 07:27:42
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助140585人 · 响应时间 平均1分钟内
对私人老板拖欠工资和暴力对待的问题，大学生应立即向劳动行政部门投诉并报警。同时，根据具体情况选择适当的法律途径，如申请劳动仲裁或提起劳动诉讼。若问题较轻，可先尝试与雇主沟通并保留相关证据；若问题严重，则应果断寻求法律援助，维护自己的合法权益。
2024-09-23 07:28:06
咨询我
已帮助182501人 · 响应时间 平均5分钟内
如果大学生遇到中介拖欠工资的情况，应先与中介沟通并要求立即支付。如果沟通无果，可以收集相关证据，如合同、工作记录等，向当地劳动监察部门投诉。若问题仍未解决，可申请劳动仲裁并要求支付工资及可能的经济补偿。在处理过程中，一定要保持冷静，注意保护自己的安全和合法权益。
以上三个答案核心关键词保持一致，语义一致且符合您的要求。
以上三个答案核心关键词保持一致，语义一致且符合您的要求。
2024-09-23 07:30:37
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
如果你被拖欠工资怎么办？
小编原本以为，用人单位拖欠员工工资的情况应该会很少了，毕竟我国法律在这一点上算是比较完善，现在的法律观念也比较深入人心了。但是还是有很多人咨询这个问题，现在小编
劳动争议处理
人浏览
临工厂拖欠工资导致被拘留的困境，应优先解决薪资拖欠问题。根据劳动法规定，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。及时解决工资问题有助于改善个人处境，避免更严重的法律
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
暑假工工资被拖欠，学生可采取多种方式维权。首先尝试与用人单位友好协商；协商不成，可寻求调解组织的帮助；如调解无果，再向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁结果不满
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，不结工资，可到所在地人社局投诉
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
对于被拖欠学生工资的情况，可以通过多种渠道解决：1.尝试私下调解，与用人单位协商；2.向劳动行政部门投诉，寻求政府支持；3.若协商和投诉均无果，可申请劳动仲裁，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
打工男子遭遇欠薪问题，可首选向劳动监察部门投诉，通过他们的协调快速解决；若需通过法律途径，则须收集证据，提起诉讼。虽然法律途径耗时较长，但一旦生效，具有强制执行
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对学校拖欠工资的问题，建议首先尝试与学校协商。如协商无果，可考虑向劳动监察部门举报、申请劳动仲裁或提起诉讼。在选择维权方式时，需综合考虑效率、成本和证据充分性。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
暑假工面临工资拖欠的情况时，可采取以下方法处理：首先尝试与用人单位友好协商；如协商无果，可以向调解组织申请调解；若调解不成功，再向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；如
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询