公司多扣了我的社保个人部分,怎么解决?

更新时间:2024-09-23 02:52:38人浏览
问题描述:
公司多扣了我的社保个人部分,怎么解决?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助90470人 · 响应时间 平均4分钟内
针对公司多扣社保个人部分的问题,您可以向公司提出质疑并要求解决。根据《社会保险法》,公司有责任按时足额为员工缴纳社保并告知明细。如若公司多扣,您可以向劳动局反映情况,维护个人权益。
2024-09-23 02:52:17
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助111518人 · 响应时间 平均4分钟内
公司多扣社保个人部分属于违法行为,您可以通过与公司协商、向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁等途径来解决问题。具体选择哪种方式需视情况而定,建议您首先尝试与公司沟通协商。
2024-09-23 02:09:10
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助98383人 · 响应时间 平均2分钟内
若公司违规扣除社保个人部分,您可以采取以下措施维权:一是与公司沟通,要求返还多扣部分;二是向劳动监察部门投诉,并提供相关证据;三是寻求律师帮助,通过法律途径维护自身权益。如果情况严重,您可以考虑解除劳动合同并主张经济补偿。
2024-09-23 02:52:38
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
一般来讲,社保的个人承担部分,就是缴费基数的11%,要是企业多扣了,是应该跟企业要回的。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
针对这一问题,您可以首先尝试与公司进行协商,要求补回被扣除的社保金额。如果协商无果,您可以向劳动监察部门投诉并寻求法律援助。此外,根据您的个人情况和实际需求,您
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位无故不缴纳社会保险费的,劳动者可以向劳动部门投诉,由劳动行政部门责令其限期缴纳;劳动者也可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果单纯的社会保险纠纷,劳动仲裁委不受理,可以到劳动部门投诉。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
因用人单位欠缴、拒缴社会保险费或者因缴费年限、缴费基数等发生的争议,应由社保管理部门解决处理。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:医保扣费没扣成功可本人持身份证、社保卡到参保所在区社保分局窗口打印缴费单据,持缴费单据到指定银行柜台缴费,约2-3个工作日后缴费到账,缴费到账后医保待
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
按照目前司法实践,你需要提前一个月通知单位给你补交社保,一个月后无果,你可以以单位未依法购买社保为由提出被迫辞职并且要求单位支付你经济补偿金。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司未交社保属于劳动争议,申请仲裁的时效期间为一年,从劳动者知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。用人单位从劳动者入职之后,应当自行申报、按时足额缴纳社会保险
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以到社保部门投诉用人单位
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询