被人污蔑职场性骚扰怎么办
更新时间：2024-09-22 13:20:28人浏览
问题描述：
被人污蔑职场性骚扰怎么办
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助106377人 · 响应时间 平均2分钟内
关于职场性骚扰的侵权责任，我国法律有明确界定。依据《中华人民共和国民法典》第一千零一十条，违背他人意愿的性骚扰行为，受害人有权要求行为人承担民事责任。单位应采取预防措施并及时处理投诉，否则受害人可能遭受精神和名誉的双重损害，同时加害人也可能面临法律追究。
2024-09-22 13:18:01
咨询我
综合律师团队
推荐
已帮助63931人 · 响应时间 平均3分钟内
针对职场性骚扰问题，受害者有多种处理方式可供选择。根据骚扰的程度、证据情况和个人意愿，可以选择投诉、报警或起诉。轻微骚扰可以向单位或妇联投诉；严重骚扰或涉嫌犯罪的情况，建议及时报警并寻求法律追究；同时，也可以向法院起诉要求获得民事赔偿。
2024-09-22 13:18:08
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助99240人 · 响应时间 平均3分钟内
遭遇职场性骚扰时，可以采取以下应对策略：首先，向用人单位或相关机关投诉，寻求内部解决途径；其次，向当地妇联求助，获取专业支持和指导；第三，如果情况严重，可以报警并请求公安机关介入调查处理；最后，还可以向法院提起诉讼，要求行为人承担相应的法律责任。通过这样的措施，可以有效维护自己的合法权益。
2024-09-22 13:20:28
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
针对职场性骚扰问题，除了要求对方停止外，还可以向相关部门举报或报警。选择合适的应对方式时，需综合考虑骚扰行为的严重程度、自身安全以及证据收集情况，确保自身权益得
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对职场性骚扰，有多种应对方式可供选择。首先，记录相关证据，向用人单位或相关部门进行投诉；其次，寻求法律援助，可以考虑提起民事诉讼或报警；最后，咨询心理医生，调整
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
职场新人遭遇性骚扰时，可以通过多种途径应对。根据骚扰的程度和证据情况，可以选择向单位或妇联投诉。如果骚扰行为严重或构成犯罪，应及时报警并寻求法律追究。同时，也可
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对职场性骚扰问题，应保持冷静并立即采取行动。可以收集相关证据，报警处理并要求对方承担法律责任。同时，也可以向所在单位或相关机构进行投诉，寻求支持和帮助。重点是确
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
当遭到救人后被污蔑性骚扰的指控时，您可以采取以下措施：首先，收集相关证据，如聊天记录、电话录音等；其次，向当地警方报案，并提供证据；接着，寻求律师的专业意见，了
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
处理职场性骚扰的方式多样，个人可以根据骚扰的程度、拥有的证据以及自身意愿进行选择。若骚扰行为轻微，可以向单位或妇联进行投诉；若情节严重或涉及犯罪，应果断报警并寻
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
职场性骚扰是一种严重的侵犯个人权益的行为。遇到此类情况，应立即要求对方停止，并收集证据报警，要求对方承担法律责任。同时，可以向单位或相关机构投诉，以获得必要的帮
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
遭遇职场性骚扰，女性应坚决拒绝并立即采取行动。可以要求对方停止骚扰行为，并保留相关证据以便日后报警使用。若骚扰行为发生在工作场所，建议及时向单位反映情况。若情况
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对于女孩指控老板性骚扰的情况，应采取以下措施：首先，可以向公司的人事或管理层反映情况，并要求进行调查处理。其次，可以联系当地妇联寻求支持和帮助。如果情况严重，应
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
若被人诬告性骚扰，首先要明确性骚扰是违法行为。根据《中华人民共和国治安管理处罚法》的相关规定，捏造事实诬告他人属于违法行为，情节严重者可能会被处以拘留和罚款。建
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
