劳务派遣与正式工有什么区别
更新时间：2024-09-22 12:42:09人浏览
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劳务派遣与正式工有什么区别
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劳务派遣与正式工的核心区别在于用工合同和劳动关系建立的方式不同。正式工是直接与工作单位签订劳动合同并建立劳动关系的，而劳务派遣工则是通过与劳务派遣公司签订合同来建立劳动关系的。根据相关规定，劳务派遣工主要在临时性、辅助性或替代性的岗位上工作。
2024-09-22 12:40:11
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劳务派遣和正式员工在合同签署和岗位性质上存在差别。劳务派遣工是与劳务派遣公司签订合约，而正式员工则是直接与工作单位签订合同。这种选择主要取决于岗位的性质以及用工的需求，例如临时性、辅助性的岗位更适合劳务派遣，而长期稳定的岗位则更适合正式员工。
2024-09-22 12:40:39
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劳务派遣与正式工的主要区别在于用工方式和岗位稳定性。劳务派遣工是通过派遣公司安排工作，而正式工则是直接由工作单位管理和安排。此外，劳务派遣通常适用于临时性岗位，而正式工的岗位则相对更为稳定。
2024-09-22 12:42:09
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