57岁工伤7级伤残怎么赔付
更新时间：2024-09-22 10:04:03人浏览
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57岁工伤7级伤残怎么赔付
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针对57岁工伤7级伤残的赔付，包括工伤保险支付的医药费以及一次性伤残补助金（相当于13个月工资）。除此之外，还有停工留薪期间的待遇。如果决定解除劳动合同，还可以获得工伤医疗和伤残就业的一次性补助金。
2024-09-22 10:02:48
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对于57岁工伤导致的7级伤残，赔偿项目通常涵盖医疗费及伤残补助金。具体的处理方式需根据个人的实际情况来定，比如是否选择解除劳动合同。这一点会直接影响到是否可以获得一次性工伤医疗和伤残就业补助金。
2024-09-22 10:02:59
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关于57岁工人遭受工伤被评为7级伤残的赔偿问题，主要包括由工伤保险基金支付的医疗费用、一次性领取的伤残补助金（相当于13个月工资的收入）。除此之外，在停工留薪期间，相关待遇也会正常发放。如果选择解除劳动合同，还可以得到一次性工伤医疗补助和伤残就业补助。
2024-09-22 10:04:03
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