企业认定工伤后怎么赔偿
更新时间：2024-09-22 08:46:08人浏览
问题描述：
企业认定工伤后怎么赔偿
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助176049人 · 响应时间 平均1分钟内
企业认定工伤后，首要步骤是进行劳动能力鉴定，依据《工伤保险条例》的规定，伤情稳定后影响劳动能力的必须进行鉴定。根据伤残等级计算工伤赔偿金额，向用人单位主张应得的工伤待遇。如遭遇用人单位拒绝支付，可迅速采取法律手段申请劳动仲裁，以确保工伤待遇的及时支付和个人权益的保障。
2024-09-22 08:43:52
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助144881人 · 响应时间 平均4分钟内
工伤确认后，劳动者应立刻进行劳动能力鉴定，这是获取合理赔偿的关键。依据鉴定结果所确定的伤残等级来计算工伤赔偿金，并向企业提出相应的工伤待遇要求。在选择处理方式时，应综合考虑赔偿的及时性、合法性和个人权益的最大化保障，如协商无果，可考虑申请劳动仲裁或法律途径。
2024-09-22 08:44:06
咨询我
已帮助107431人 · 响应时间 平均4分钟内
企业认定工伤后，劳动者需及时进行劳动能力鉴定，这是获取赔偿的重要依据。根据鉴定结果中的伤残等级来计算工伤补助金，并向企业提出相应的待遇要求。若企业拒绝支付，劳动者可以通过劳动仲裁等法律途径来维权。在整个过程中，劳动者需要准备相关的证据来支持自己的主张，确保依法得到应有的赔偿。
2024-09-22 08:46:08
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
在单位受工伤一般怎么赔偿
日常生活中，如果不幸在单位中不小心受伤了，我们是不是可直接要求单位以工伤的标准对我们进行赔偿呢？实际上，在法律上，法律为了平衡双方的利益，对工伤的要求也是有一定
工伤赔偿
人浏览
工伤认定后，核心步骤是进行劳动能力鉴定，依据鉴定结果计算工伤赔偿金。向所在单位提出合理赔偿要求，如遭遇拒绝，可依法启动劳动仲裁程序。根据《工伤保险条例》相关规定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对于工伤企业如何赔偿我的损失
应当尽快申请工伤认定，享受工伤待遇。工伤保险条例：第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断
工伤鉴定标准
人浏览
先申请工伤认定，然后按照具体工伤情况赔付。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
发生工伤怎样要求公司赔偿
发生工伤怎样要求公司赔偿根据《劳动法》第73条第一款第三项规定：劳动者因工伤残或者患职业病，依法享受社会保险待遇。原劳动部1996年10月1日颁布实施的《企业职
工伤赔偿知识
人浏览
工伤认定后，为保障个人权益，应及时申请劳动能力鉴定，确定伤残等级及相应赔偿金额。向单位提出工伤待遇的要求，同时需考虑赔偿的及时性、合法性。如遇到纠纷，可寻求法律
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工发生工伤后如何申请赔偿
法律咨询：厂里一直没和我签劳动合同。上星期，我在为单位送货途中被摩托车撞伤住院并停工至今。老板帮我付了部分医药费就不管我了，让我去找肇事者。我想要老板帮我支付医
工伤事故赔偿
人浏览
完成工伤认定后，赔偿流程包括：一、确认工伤鉴定的级别，如有问题可及时申请再次鉴定；二、依据鉴定结果计算应得的赔偿金额；三、与用人单位进行协商，若协商无果则可提起
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
在成功认定工伤后，如何进行合理的赔付是关键。核心在于进行劳动能力鉴定，依据伤残等级来明确应得的补助金。向所在单位提出相应的待遇要求，如遇到拒绝，可以采取法律手段
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤的二次手术需要按照工伤的标准进行赔偿。保险医疗费，按当地标准支付住院伙食补助，需要护理单位不出人的，单位要按当地的标准支付护理费。法律依据：《中华人民共和国
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤赔偿款一般多久到账
工伤赔偿款到账时间因事故具体情况、赔偿流程和机构而异，一般在1-6个月。本文详解工伤赔偿款到账时间、工伤事故处理流程、争议解决及法律援助，助你全面了解工伤事故处
工伤事故赔偿
人浏览
在成功认定工伤后，劳动者应首要进行劳动能力鉴定，依据鉴定结果来计算工伤补偿。向用人单位提出相应的待遇要求，如遇拒绝可迅速采取法律手段，申请劳动仲裁。在整个过程中
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
针对企业工伤后的赔偿问题，主要包括工伤保险基金支付和用人单位支付两部分。按照《社会保险法》的规定，医疗费用、伙食补助等大多由工伤保险基金承担。而治疗工伤期间的工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤赔偿具体有哪些项目
工伤赔偿具体项目的有医药费、食宿交通费、护理后、停工留薪期间的工资待遇、伤残辅助器具费、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、丧葬补助金、被扶养人生活费等等。
工伤赔偿知识
人浏览
针对工伤认定后的赔偿问题，首先涉及的是医疗待遇。根据《工伤保险条例》，职工因工作受伤后应尽快在协议医疗机构接受救治，确保及时有效的治疗。工伤赔偿包括医疗费用、伙
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
确定工伤后，可以凭借司法鉴定的结果，要求用人单位支付一定的经济补偿金。工伤职工享受相应的工伤待遇全部由单位支付。工伤赔偿主要包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询