合伙人工资薪酬方案如何发放
更新时间:2024-09-22 06:40:52人浏览
问题描述:
合伙人工资薪酬方案如何发放
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助85736人 · 响应时间 平均4分钟内
合伙人工资薪酬依据合伙协议或协商确定。根据《中华人民共和国合伙企业法》,合伙协议中应约定工资报酬及提取方式;未约定时,需合伙人协商,否则按实缴出资比例或平均分配。不及时处理可能导致合伙人之间矛盾,影响企业运营。
2024-09-22 06:37:56
咨询我
公司企业律师团队
推荐
已帮助196549人 · 响应时间 平均2分钟内
合伙人工资薪酬可通过合伙协议约定、协商、按实缴出资比例或平均分配来处理。选择方式时应考虑合伙人贡献、出资比例、企业利润等因素,确保公平合理,维护合伙企业稳定。
2024-09-22 06:38:07
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助158030人 · 响应时间 平均3分钟内
合伙人薪酬按协议或协商发放。具体操作:1.在合伙协议中明确约定工资数额和提取方式;2.未约定时,召集合伙人会议协商确定;3.协商不成,按实缴出资比例分配;4.出资比例不明,则平均分配。
2024-09-22 06:40:52
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。