企业不拖欠工资怎么办

更新时间:2024-09-22 03:33:57人浏览
问题描述:
企业不拖欠工资怎么办
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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企业不拖欠工资是守法表现。依据《中华人民共和国劳动合同法》,企业应及时足额支付工资。若违法拖欠,员工可要求支付、举报、申请支付令或劳动仲裁。严重情况下,企业可能面临支付赔偿金等法律后果。
2024-09-22 03:32:21
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处理企业不拖欠工资问题,通常无需采取措施,因为这是企业的法律义务。若遇拖欠,可协商、举报、申请支付令或劳动仲裁。选择方式时,应考虑效率、成本和证据充分性。
2024-09-22 03:32:41
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助56338人 · 响应时间 平均1分钟内
企业不拖欠工资,正常。如遇拖欠,可:1. 与公司协商,要求立即支付;2. 向劳动行政部门举报,寻求政府介入;3. 向法院申请支付令,强制企业支付;4. 申请劳动仲裁,通过法律途径维权。
2024-09-22 03:33:57
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