我是跑饿了么外卖，我们的工资有违规扣款，说是刷单，这个问题能不能由劳动局来解决？
更新时间：2024-09-22 03:24:09人浏览
问题描述：
您好，我是跑饿了么外卖，我们的工资有违规扣款，说是刷单，扣了500多，这个问题能不能由劳动局来解决？
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针对您反映的外卖工资被违规扣款问题，确实可以向劳动行政部门投诉。依据《中华人民共和国劳动争议仲裁调解法》，雇主违规扣除工资是违法行为，您有权向劳动局举报并要求处理。劳动局的及时介入有助于保护您的合法权益，避免经济损失。
2024-09-22 03:23:45
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您被扣工资若因刷单等违规行为，您可以先与雇主沟通并要求明确扣费原因。如果沟通无果，您可以向劳动监察部门举报该行为。此外，您还可以考虑申请劳动仲裁，以法律手段维护自己的工资权益。请根据实际情况选择适当的解决方式。
2024-09-22 02:40:42
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针对您反映的外卖工资被扣问题，建议您首先与用人单位确认扣费原因并要求提供合理的扣费依据。如认为扣费不合理，您可以向当地劳动监察部门投诉并准备相关证据。若情况严重，还可以考虑申请劳动仲裁或寻求法律救济。请根据实际情况选择合适的途径来保护自己的权益。
2024-09-22 03:24:09
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你可以到劳动监管部门去进行举报，因为法律规定员工工资是不能用实物抵消的，必须以现金的形式进行发放。
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可以申请进行仲裁
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劳动者可以直接向劳动局监管部门投诉，或者拨打12333热线投诉。
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公司不合理的罚款，可以申请劳动仲裁。用人单位与劳动者对劳动报酬有争议的，可以自劳动者知道或应当知道权利受损起一年内向有管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁。法律依据：
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劳动者可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。
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你好，关于讨薪，带你们的身份证和证明劳动关系的证据，去企业所在地的劳动监察投诉就可以。
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你好，建议向劳动监察大队投诉或者直接提起劳动仲裁
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