超过退休年龄发生工伤如何赔偿的

更新时间:2024-09-21 18:32:05人浏览
问题描述:
超过退休年龄发生工伤如何赔偿的
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助158813人 · 响应时间 平均1分钟内
针对超过退休年龄发生工伤的情况,您可以依据《工伤保险条例》申请工伤认定,以获取相应的赔偿。您需要及时向劳动行政部门报告,等待劳动能力鉴定委员会的审核,根据审核结果计算赔偿金额。请务必及时处理,以免影响工伤认定和赔偿的及时性。
2024-09-21 18:30:30
平台特邀律师 咨询我
已帮助69063人 · 响应时间 平均2分钟内
超龄工伤的处理方式包括工伤认定、劳动能力鉴定以及通过协商或提起仲裁诉讼等途径。您应根据具体的工伤情况、单位是否购买工伤保险等因素综合考虑,选择最适合自己的方式,以最大化地保障自身权益。
2024-09-21 18:30:45
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助154168人 · 响应时间 平均2分钟内
超退休年龄工伤也可获得赔偿。具体流程如下:1. 立即向劳动行政部门报告工伤情况;2. 等待劳动能力鉴定委员会的审核并得出鉴定结论;3. 根据工伤鉴定结果计算赔偿金额,如单位购买了工伤保险,则由相关机构发放赔偿,否则需与用人单位协商;4. 若对赔偿结果不满意,您有权利提起仲裁或诉讼。
2024-09-21 18:32:05
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
你好,可以向劳动局申请
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
超过退休年龄发生工伤如下赔偿:1、相关单位应当自工伤事故发生之日或者职业病确诊之日起三十日内,向当地的劳动行政部门提出工伤报告;2、由劳动能力鉴定委员会审核。对
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
退休工人遭遇工伤时,其赔偿处理可通过两种方式:一是与单位协商,若单位已缴纳工伤保险,则依照相关条例获得赔偿;如果单位未缴纳工伤保险,则可寻求法律途径,通过诉讼来
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,1、单位是否给你购买了社会保险?2、你是否做了工伤认定和劳动能力鉴定?3、你的伤残是几级,工资好多
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以向劳动局申请
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
到达法定退休年龄工伤赔偿的计算为:依法享受安装配置伤残辅助器具所需费用;到统筹地区以外就医的交通食宿费;治疗工伤的医疗费用和康复费用;其他。已经办理退休手续的,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
发生工伤事故后,要申请工伤认定的,工伤认定需要在一定的期限内提出,并且提供相关的证据。经认定属于工伤的,劳动者可以获得相应的赔偿,那么工伤鉴定后如何申请赔偿金?
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
申请工伤认定和劳动能力鉴定。如果单位没给上工伤保险的话,由单位赔偿;如果单位给上了工伤保险,社保机构给付
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
超过60岁农民工工伤赔偿方法如下:1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,其标准为,七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
60岁以上的,一般不是按工伤来赔偿,而是按人身损害来赔偿。年满60岁,即不具有法定劳动者资格,用工单位聘用的,不是劳动关系,不受劳动法规调整,不能申请工伤认定。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
相关文书下载
限时特惠

海量合同范本 · 任意编辑下载