超退休年龄工伤赔偿多少

更新时间:2024-09-21 18:10:34人浏览
问题描述:
超退休年龄工伤赔偿多少
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助157409人 · 响应时间 平均1分钟内
针对超退休年龄工伤赔偿问题,关键在于根据伤残等级计算赔偿金额。如果工伤者未退休或未享受养老待遇,会根据不同的伤残等级获得相应的补助金。例如,七级伤残可获得13个月工资作为补助金。若未及时处理工伤,可能会导致赔偿权益受损,影响生活和治疗效果。一切依据《工伤保险条例》进行。
2024-09-21 18:07:55
平台特邀律师 咨询我
已帮助67158人 · 响应时间 平均2分钟内
超龄工伤的处理流程包括申请工伤认定、进行劳动能力鉴定,然后根据相关条例获取赔偿。在此过程中,首先要确保及时治疗和报告工伤,然后进行伤残鉴定以获取鉴定结果。最后,根据鉴定结果申请相应的工伤赔偿。
2024-09-21 18:08:06
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助91012人 · 响应时间 平均5分钟内
超龄工伤赔偿情况因个人具体情况而异。对于未退休或未享受养老待遇的员工,按照《工伤保险条例》规定的伤残等级支付一次性伤残补助金。已退休或享受养老待遇的员工,需要根据当地法规进行赔偿。赔偿项目包括医疗费、伤残补助金等,具体金额需根据工伤认定和劳动能力鉴定结果来申请。
2024-09-21 18:10:34
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
超过退休年龄发生工伤如下赔偿:1、相关单位应当自工伤事故发生之日或者职业病确诊之日起三十日内,向当地的劳动行政部门提出工伤报告;2、由劳动能力鉴定委员会审核。对
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
超龄员工的工伤赔偿标准:如果员工未办理退休手续或者未依法享受城镇职工基本养老保险待遇而遭遇工伤的,七级伤残的一次性伤残补助金为13个月的本人工资,八级伤残为11
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询