如果我不接受辞职，我能要求公司赔偿吗？《劳动合同法》是否明确规定在这种情况下应当支付赔偿？
更新时间：2024-09-21 14:16:07人浏览
问题描述：
公司单方面降职降薪。如果我不接受辞职，我能要求公司赔偿吗？《劳动合同法》是否明确规定在这种情况下应当支付赔偿？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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公司单方面降职降薪是不合法的。您可以依据《劳动合同法》的相关规定提出异议，要求恢复原有职位和薪酬，甚至要求公司支付相应的赔偿金。若不及时采取行动，可能会使您的权益持续受损。
2024-09-21 14:15:46
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对企业单方面降职降薪的情况，您可以选择与公司进行内部沟通协商。如果协商无果，您可以考虑向劳动仲裁机构申请仲裁，或者选择直接提起诉讼来维护自己的合法权益。具体的选择应根据您的实际情况和所掌握的证据来确定。
2024-09-21 14:02:39
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公司若单方面降职降薪，您应当首先收集并保留相关证据，例如劳动合同、降薪通知等书面材料。接着，尝试与公司进行友好协商；若协商无果，您可以向劳动仲裁机构申请仲裁或者寻求法律途径提起诉讼。在整个过程中，务必保持冷静，依法维护自己的权益。
2024-09-21 14:16:07
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