我在华莱士工作了7天(包括3天试用期)口头提出辞职,我真的不想这么做。我能拿到工资吗?
更新时间:2024-09-21 11:04:07人浏览
问题描述:
对不起,我在华莱士工作了7天(包括3天试用期),口头提出辞职,但店长说要提前一周辞职,否则我得不到报酬。我太累了。我真的不想这么做。我能拿到工资吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助122839人 · 响应时间 平均2分钟内
您好,您有权获得工资。按照《劳动法》的规定,雇主必须以货币形式按时支付劳动者的工资,不能因您提出辞职的时间而扣发工资。放心,您的工资不会被扣发。
2024-09-21 11:03:44
咨询我
已帮助142920人 · 响应时间 平均5分钟内
针对此类问题,推荐您先尝试与店长进行协商,明确表达您的权益和诉求。如果协商无果,您可以考虑向劳动行政部门寻求帮助,进行举报。在必要时,也可以申请劳动仲裁来维护自己的合法权益。
2024-09-21 10:45:55
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助58846人 · 响应时间 平均2分钟内
是的,您应该能够拿到工资。建议您首先与店长明确沟通,表达您的辞职意愿并请求支付应得的工资。如果店长拒绝支付,您可以联系当地劳动管理监察大队进行举报。同时,准备好相关证据,如工作记录、聊天记录等,以便在需要时申请劳动仲裁。最后,如果对仲裁结果不满意,您可以在法定时间内向法院提起诉讼。
2024-09-21 11:04:07
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
说下具体的情况或过程,看怎么去帮你处理这个问题。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同试用期工资怎么算
劳动合同试用期工资不得低于劳动合同工资百分之八十或者本单位相同岗位最低档工资,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本
劳动合同法
人浏览
您好,您可以通过劳动仲裁主张权利。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:试用期辞职是可以直接走人的,劳动发没有强制性的规定,通常提前三个工作日告知用人单位即可。当然,部分单位会要求提前多少天辞职的。这个是不合法的,但是为了
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好这边按协议约定的进行
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
如果在试用期的提前三天申请离职,工资要当月及时发放。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以要求支付工资的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期提前三天提出离职即可
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,有上班可以要求公司发放工资的
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
总的来说,克扣劳动报酬是不合法的。你们签了什么书面合同吗?每天工作时间是多久?要先判断是雇佣关系还是劳动关系,才能确定你的维权途径。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
根据劳动法相关规定这个是不能的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询