因一个月前和公司同事打驾后来公司要辞退我。有赔偿的吗？
更新时间：2024-09-21 11:04:05人浏览
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因一个月前和公司同事打驾后来公司要辞退我。有赔偿的吗？
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针对你的打架行为，若公司能证明其严重违反了规章制度，依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条，公司有权解除劳动合同，且在此情况下无需支付赔偿或补偿。这对于维护公司秩序和团队氛围至关重要。
2024-09-21 11:02:22
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关于公司辞退你的决定，你可以选择接受或申请劳动仲裁。若你认可公司的决定并希望保持一个良好的离职记录，接受是一个选择。若你认为公司的处理不公，可根据《劳动合同法》申请劳动仲裁，以维护自身权益。
2024-09-21 11:02:33
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如果因打架严重违反公司规定而被辞退，一般情况下公司无需赔偿。具体操作包括：1. 公司需提供证据显示你打架违反了规定；2. 依据《劳动合同法》第三十九条的规定解除劳动合同；3. 办理相应的离职手续。如果对公司的处理有异议，建议及时申请劳动仲裁。
2024-09-21 11:04:05
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您好，可以要求公司补偿的
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