社保个人扣一千,老板付400多是合理的吗?

更新时间:2024-09-21 09:36:06人浏览
问题描述:
社保个人扣一千,老板付400多是合理的吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
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针对社保缴纳问题,个人扣缴一千元是合理的。根据相关规定,用人单位有权代扣劳动者个人负担的各项社保费用。这一扣费属于员工工资的一部分,并且是为了保障员工的社保权益。如果单位未按时缴纳社保,员工可以投诉并寻求法律途径维护自己的权益。
2024-09-21 09:33:53
平台特邀律师 咨询我
已帮助159827人 · 响应时间 平均3分钟内
对于公司扣除社保费用的问题,员工可以通过与公司协商、向劳动监察部门投诉、寻求法律援助等方式解决。具体的处理方式可以根据个人情况和需求来选择。如果员工对扣费有疑虑,可以先了解社保个人承担部分的具体金额,再采取相应的措施。
2024-09-21 09:34:05
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助144241人 · 响应时间 平均1分钟内
关于社保扣费,如果是个人承担部分从工资中扣除,这是合理的。建议确认扣费明细后,如有疑问可与公司人事或财务部门沟通。若问题未得到解决,可以向当地社保部门投诉或咨询法律专家。
以上三个答案保持了核心关键词的一致性,并且重新表述后语义与原答案一致,同时总字数也保持不变。
2024-09-21 09:36:06
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