在厂里做了半个月没有离职直接走的，可以去别的厂不
更新时间：2024-09-21 07:22:04人浏览
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在厂里做了半个月没有离职直接走的，可以去别的厂不
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您完全有权直接离职并去其他工厂工作，但是依照《中华人民共和国劳动合同法》，建议您提前通知所在工厂。如果您在工厂工作超过一个月而工厂未与您签订劳动合同，那么工厂应支付双倍工资。如果直接离职导致工厂损失，您可能需要承担赔偿责任。因此，建议您提前与工厂沟通，确保顺利离职。
2024-09-21 07:20:04
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您可以选择立即离职并寻找其他就业机会，但需要视具体情况和工厂的态度来决定处理方式。如果工厂同意您立即离职，那么您可以与工厂协商解决；如果工厂要求您提前通知，那么请您按照工厂的要求操作，以避免可能的纠纷。您的决策应基于实际情况和个人需求。
2024-09-21 07:20:27
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您有权利直接离开工厂去其他厂工作，但请注意以下几点：首先，如果工厂没有过错，建议您提前通知并确保工作交接的顺利进行；其次，如果工厂存在违法行为（如未签合同），您可以要求支付双倍工资后再离职；第三，离职时请办理相关手续，如工资结算、证明开具等；最后，避免直接离职给工厂造成损失，以免需要承担赔偿。具体操作需要根据您的实际情况灵活调整。
2024-09-21 07:22:04
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