工作了8天，然后自己不干了，然后跟老板拿工资，老板不给，
更新时间：2024-09-21 06:40:56人浏览
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工作了8天，然后自己不干了，然后跟老板拿工资，老板不给，
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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对于老板一直拖延支付工资的情况，虽然直接报警可能不是最直接有效的解决方案，但你可以考虑作为最后手段。根据《中华人民共和国劳动争议仲裁调解法》第五条和第九条，建议先通过劳动行政部门投诉或调解组织调解，这些途径更专注于解决劳动纠纷。如果这些方法均无效，且拖欠工资达到一定程度，可能构成犯罪时，可以考虑报警。但在此之前，务必确保已经通过合法途径尝试解决争议。
2024-09-21 06:37:48
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如果调解不成功，你可以按照以下步骤申请劳动仲裁：1. 准备仲裁申请书，明确申请人和被申请人的基本信息、仲裁请求和事实理由；2. 搜集并提交相关证据材料，如工作合同、工资单、调解不成通知书等；3. 向有管辖权的劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请书和相关证据；4. 等待仲裁委员会受理并通知开庭时间和地点；5. 参加仲裁庭审，陈述事实和理由，提供证据支持；6. 等待仲裁裁决，并根据裁决结果采取相应的法律行动。
2024-09-21 06:38:05
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如果选择向调解组织申请调解，你需要准备以下材料：1. 个人身份证明，如身份证；2. 工作证明，如工作合同、工作证或入职通知等；3. 工资单或银行转账记录，证明你的工资情况和老板未支付的事实；4. 调解申请书，详细陈述争议事项和诉求；5. 其他相关证据，如聊天记录、证人证言等，有助于证明你的主张。
2024-09-21 06:40:56
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从法律角度看，确保自己的权益需做到：1.保留工作证据，如工作记录、工时单等；2.咨询专业律师或法律援助机构，了解自身权益；3.及时向劳动行政部门投诉或申请调解；
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说下具体的情况或过程，看怎么去帮你处理这个问题。
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若老板拒绝协商工资发放事宜，您可依据《中华人民共和国劳动争议仲裁调解法》第五条，先尝试向调解组织申请调解。若调解不成，根据第九条，您有权向劳动行政部门投诉，要求
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讨薪属于劳动争议，当劳动争议发生后，当事人与用人单位进行协商，也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会
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你好 可以要求结清工资的
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向劳动行政部门投诉、举报，要求老板支付工资和赔偿金。向调解组织申请调解，达成调解协议。向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
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你好，建议双方友好协商，妥善处理。
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关于用人单位不给工资的问题，解答如下：员工被拖欠工资的，可以先与用人单位协商，协商不成的可以通过工会追讨或者向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁，对劳动仲裁处理决
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先收集你在那里什么时间上班的证据，然后可以提出辞职的，如果时间太长也可以要求按时下班或者要求加班工资。若是不给你工资可以投诉或者申请仲裁的。z
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好的具体情况在沟通一下啊
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