应聘的时候甲方说的，和合同上说的不一样这个怎么处理
更新时间：2024-09-20 20:42:10人浏览
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应聘的时候甲方说的，和合同上说的不一样这个怎么处理
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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若应聘时甲方的口头承诺与合同内容不一致，应以书面合同内容为准。依据《民法典》相关规定，口头承诺无法律效力，且为保障自身权益，建议及时与甲方沟通并处理此问题，避免产生法律纠纷。
2024-09-20 20:40:44
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针对甲方在招聘过程中的承诺与合同内容不一致的情况，可以先与甲方进行协商。若协商无果，可以搜集相关证据，通过法律途径解决，以维护自身权益。
2024-09-20 20:40:47
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处理合同与应聘时甲方承诺不一致的问题，应遵循以下步骤：1. 仔细对比面试时的承诺和合同条款；2. 尝试与甲方协商，要求调整或补充合同；3. 若协商无果，收集如录音、邮件等证据；4. 咨询专业律师，考虑采取法律手段解决。
2024-09-20 20:42:10
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