《关于员工工作时间和工龄计算的暂行意见》(员工[1990]77号)？
更新时间：2024-09-20 19:58:08人浏览
问题描述：
《关于员工工作时间和工龄计算的暂行意见》(员工[1990]77号)？？你能帮忙找到文件吗？
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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《关于员工工作时间和工龄计算的暂行意见》(员工[1990]77号)文件暂时无法提供。但依据《劳动和社会保障部办公厅关于劳动合同制职工工龄计算问题的复函》，临时工转为劳动合同制工人后，其临时工工作时间可合并计算为连续工龄。工龄与工资福利相关，未正确计算可能影响劳动者权益。
2024-09-20 19:57:41
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针对工龄计算问题，常见处理方式包括连续计算法、合并计算法、工龄折算法。选择哪种方式应根据具体情况，如劳动者的工作历程、合同类型等，并参考相关法律法规，以确保计算的准确性和合法性。
2024-09-20 19:33:16
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关于工龄计算，具体操作如下：1.连续计算法，适用于连续工作无间断的情况；2.合并计算法，如临时工转为正式工，可将两段工作时间合并计算；3.工龄折算法，特定情况下可将实际工作时间按一定比例折算为工龄。选择时需结合实际情况和法律规定。
2024-09-20 19:58:08
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