1号工作下个月15号发工资，这个工资怎么算？那15天的工资什么时候发？
更新时间：2024-09-20 17:08:08人浏览
问题描述：
1号工作下个月15号发工资，这个工资怎么算？我第一个月上了45天，那15天的工资什么时候发？
3位律师解答
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对于工资计算，您在第一个月工作了45天，按照公司的工资支付规定，您应该能够获得相应的工资报酬。根据《工资支付暂行规定》，公司在解除劳动合同时应一次性付清工资。如果公司延迟发放工资超过7天且没有正当理由，您可以向劳动行政部门投诉并寻求维权途径。
2024-09-20 17:07:41
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关于您所提到的工资发放时间问题，您可以采取以下两种处理方式：一是等待公司按照规定的日期进行发放；二是在解除劳动合同时要求公司一次性发放您的工资。选择何种方式需要您根据公司支付习惯、劳动合同中的相关约定以及您自身的时间安排来做出决策。
2024-09-20 16:56:24
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对于您关于工资的疑问，您可以按照以下步骤进行操作：首先，确认公司对于工资的发放日期，您可以咨询公司的人事部门或财务部门了解具体情况；其次，如果到了规定的发放日期公司未按时发放工资，您可以主动与公司进行沟通，了解原因以及明确发放时间；最后，如果经过沟通和协商仍无法解决问题，或者公司存在拖欠工资的情况，您可以向劳动行政部门投诉并提供相关证据来维护自己的权益。
2024-09-20 17:08:08
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