我和公司的劳动合同到期后，社会保障也应该一起转移）这合法吗？
更新时间：2024-09-20 16:06:11人浏览
问题描述：
你好，我和公司的劳动合同到期后，公司要求与子公司续签（不在同一个城市，社会保障也应该一起转移）。这合法吗？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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合法。依据《劳动合同法》规定，合同终止后，公司需出具证明并办理社保转移。若与子公司续签，社保可随之转移，不影响合法性。不及时处理可能导致社保关系不明确，影响个人权益。
2024-09-20 16:05:47
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常见处理方式有两种：一是同意续签并转移社保；二是拒绝续签，寻求新单位并转移社保。选择应基于个人职业规划、子公司条件及社保转移对个人影响等综合考量。
2024-09-20 15:42:44
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合法。若同意续签，需与公司协商续签细节，确保社保顺利转移；若不同意，应提前通知公司，办理离职手续并要求公司依法办理社保转移。注意保留相关证明文件，以备后续需要。
2024-09-20 16:06:11
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