停职留薪是哪里给

更新时间:2024-09-20 07:06:16人浏览
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停职留薪是哪里给
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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停职留薪的工资支付责任在用人单位。按照法律规定,雇主需按合同或国家规定支付工资,若未按时足额支付,劳动行政部门会责令支付,并有可能会要求加付赔偿金。单位如果不支付停职留薪期间的工资,员工可以依法维权。
2024-09-20 07:03:56
公司企业律师团队 咨询我
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关于停职留薪的落实,需要员工提交个人申请并得到公司的批准。员工可以通过和单位签订停职留薪协议来明确双方的权利和义务,或者通过法律途径来维护自己的权益。具体选择哪种方式,应该根据具体情况和法律规定来决定。
2024-09-20 07:04:08
法律快车咨询顾问 咨询我
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停职留薪的工资应由单位发放。具体操作步骤如下:首先与单位确认工资支付情况;若单位未支付或支付不足,则收集相关证据;然后可以向劳动行政部门或工会组织寻求帮助进行调解;如果调解无法解决问题,可以考虑采取法律手段维权。
2024-09-20 07:06:16
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