没签合同辞职有双倍赔偿吗
更新时间：2024-09-20 06:32:16人浏览
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没签合同辞职有双倍赔偿吗
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未签合同辞职时，是否可获得双倍赔偿需视具体情况而定。若因用人单位违约导致劳动者非自愿离职，那么劳动者有权要求用人单位支付经济补偿或赔偿金。依据《劳动合同法》的相关规定。
2024-09-20 06:31:07
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对于未签合同辞职的赔偿问题，可以采取以下措施：首先，尝试与用人单位协商，要求支付双倍工资作为赔偿；其次，若协商无果，可以向劳动仲裁机构寻求帮助，维护自身权益；最后，如仍无法解决，考虑寻求法律援助，通过法律途径解决纠纷。
2024-09-20 06:31:33
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未签合同辞职时能否获得赔偿视具体情况而定。具体步骤如下：首先，尝试与用人单位协商补签合同并要求支付双倍工资；其次，如协商无果且单位拒绝履行相关义务，可以向劳动仲裁机构申请仲裁，要求支付相应的经济补偿；最后，若仲裁无果，可考虑通过法律途径向法院提起诉讼。
2024-09-20 06:32:16
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