我想问一下海底捞寒假工人说过年期间没有三倍工资这是违法的吗？正常节假日不都是三倍工资吗？
更新时间：2024-09-20 04:58:09人浏览
问题描述：
您好，我想问一下海底捞寒假工人说过年期间没有三倍工资这是违法的吗？正常节假日不都是三倍工资吗？
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您好，如果春节期间您确实是寒假工人并上班了，而海底捞未支付三倍工资且合同中没有相关注明，那么这是违法的。依据《中华人民共和国劳动法》的规定，春节作为法定节假日，您应当获得不低于工资百分之三百的报酬。建议您及时与海底捞沟通要求支付应得的工资，同时保留相关证据，必要时可寻求法律援助。
2024-09-20 04:57:41
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对于您提到的海底捞寒假工在春节期间未获得三倍工资的情况，您可以采取以下措施：首先，尝试与海底捞进行协商，要求补发应得的工资；其次，如果协商无果，您可以向劳动监察部门投诉举报；最后，如果仍无法解决，您可以申请劳动仲裁。请务必保留相关证据以便维权。
2024-09-20 04:12:20
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针对您的咨询，具体情况如下：1.如果您春节期间未上班，那么无需支付三倍工资，合同中没有相关注明也不违法。2.如果您春节期间上班了但合同中没有注明且未支付三倍工资，这是违法的。您可以先与海底捞沟通并要求补发工资；如若无果，您可以准备相关证据向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。3.如果合同中明确注明应支付三倍工资但实际未支付，同样属于违法行为。处理方式与第二种情况相同。请您根据实际情况选择适当的维权方式。
2024-09-20 04:58:09
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