上班前是干部，上班后是工人，退休怎么办
更新时间：2024-09-19 13:30:40人浏览
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上班前是干部，上班后是工人，退休怎么办
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退休后工作属于劳务关系，适用《民法典》。已享受养老保险或领取退休金的人员与单位发生争议，按劳务关系处理。若未及时处理劳务纠纷，可能影响个人权益，如报酬、工时等。
2024-09-19 13:27:44
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退休后工作签劳务合同。操作包括：1.明确工作内容与要求；2.约定劳务报酬及支付方式；3.规定双方的权利与义务；4.设定合同期限及解除条件；5.签字盖章确认合同效力。
2024-09-19 13:28:06
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退休后工作的常见处理方式包括签订劳务合同、明确双方权益。选择时应考虑工作内容、时间、报酬等，确保合同内容详尽，以保障自身权益。
2024-09-19 13:30:40
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