我已经上交辞呈，本来按程序是月底最后一天离职的，可是公司让我提前离职可以要补偿么以要补偿么？
更新时间：2024-09-19 00:38:06人浏览
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我已经上交辞呈，本来按程序是月底最后一天离职的，可是公司让我提前离职可以要补偿么？
3位律师解答
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针对您提前离职是否可获得补偿的问题，一般情况下，如果公司没有违反《劳动合同法》相关规定，员工主动辞职是没有补偿的。补偿通常是在公司存在违法行为，员工依据《劳动合同法》第三十八条离职时才会发生。
2024-09-19 00:35:57
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对于这种情况，您可以首先与公司进行协商，了解提前离职的具体原因，并尝试协商是否给予适当的补偿。如果公司存在违法行为导致您辞职，您可以考虑通过法律途径来解决，比如依法申请劳动仲裁或提起诉讼，要求支付经济补偿。具体的处理方式应根据实际情况来选择合适的途径。
2024-09-19 00:36:10
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关于提前离职是否能有补偿的问题，要根据具体情况而定。一般来说，如果是员工个人主动提出辞职，是没有补偿的。但如果是因为公司的违法行为导致员工辞职，那么员工可以要求相应的补偿。具体操作上，您需要收集相关证据来证明公司的违法行为，然后向劳动仲裁机构申请仲裁。如果对仲裁结果不满意，还可以向法院提起诉讼。
2024-09-19 00:38:06
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