我入职五个月厂里没签劳动合同，没交养老保险，我不想干了可以走人吗
更新时间：2024-09-18 11:36:07人浏览
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我入职五个月厂里没签劳动合同，没交养老保险，我不想干了可以走人吗
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您不可以直接走人。即使没有签订劳动合同，您在离职时仍需要提前通知用人单位，通常采用书面形式提前三十天通知，如果是在试用期内，则提前三日通知即可解除劳动合同。这样做是为了避免承担违约责任。
2024-09-18 11:33:46
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如果您想离职，应该提前通知单位，可以选择书面或口头形式。为了保留证据，书面通知更为稳妥。试用期提前三日通知即可，而正式员工则需要提前三十日书面通知。请注意，在离职过程中遵守公司规定以避免不必要的纠纷。
2024-09-18 11:34:05
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如果您已入职并与公司建立了劳动关系，想要离职需要预先通知单位并办理相应的离职手续。对于试用期的员工，应提前三日通知；对于正式员工，则需提前三十日书面通知。如果与单位发生纠纷，您可以寻求法律援助并申请劳动仲裁来保护自己的权益。同时，请注意保留与单位之间的相关证据。如果您还未与单位建立劳动关系，建议您与单位协商离职时间并交接工作。
2024-09-18 11:36:07
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