公司业务线变动，不想留在目前的更换业务线。请问主动离职能否有补偿
更新时间：2024-09-18 11:12:06人浏览
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公司业务线变动，不想留在目前的更换业务线。请问主动离职能否有补偿
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因公司业务线变动导致员工不想继续留在当前岗位而主动离职，若公司存在违法行为，如未提供必要的劳动保护或未按时支付工资等，员工有权要求经济补偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，这些情况都属于公司应支付经济补偿金的范畴。
2024-09-18 11:10:19
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员工主动离职一般情况下是没有补偿的，但如果与公司进行协商或者根据公司规定，有可能能够获得一定的补偿。您可以尝试与用人单位进行沟通，根据实际情况来寻求解决方案。
2024-09-18 11:10:30
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若因公司业务变动导致您主动离职，在特定情况下您可以获得经济补偿。具体步骤包括：首先收集公司存在违法行为的证据；其次，向用人单位提出补偿要求并进行协商；如果协商无果，您可以向劳动仲裁机构寻求仲裁；最后，如果对仲裁结果不满意，您还有权向法院提起诉讼。
以上三个答案的核心关键词一致，均为“主动离职”、“补偿”和“公司业务线变动”，并且新的表述与原答案的语义一致。同时，三个答案的总字数与【解答内容】原三个答案的总字数保持一致。
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2024-09-18 11:12:06
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