带病调岗薪资可以降吗

更新时间:2024-09-17 19:14:05人浏览
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带病调岗薪资可以降吗
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针对带病调岗薪资问题,根据法律规定,公司调整岗位并降低薪资需要与劳动者协商一致,并签订书面变更协议。如公司未经协商单方面降薪,这可能违反相关法律,劳动者可依法维权,确保按照合同和公司政策按时足额获得工资。
2024-09-17 19:11:53
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关于因病调岗导致的降薪问题,劳动者可与公司协商变更劳动合同或选择提起劳动仲裁。通过协商可以快速解决争议,保持劳动关系和谐;若协商无果,可依法申请劳动仲裁,以维护自身薪资权益不受侵犯。
2024-09-17 19:12:10
平台法律顾问团队 咨询我
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关于带病调岗薪资可否降低的问题,处理时需遵循法律法规。如双方协商一致,可以签订书面变更协议来调整薪资;若公司未经许可擅自降薪,劳动者可提起劳动仲裁,并可能要求公司支付差额工资及相应的赔偿。具体操作应根据具体情况和相关法律法规来进行。
2024-09-17 19:14:05
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你好,这个也是需要符合劳动法或者劳动合同的规定的
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调岗降薪需要与劳动者协商一致。
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你好,如用人单位违反合同约定降职降薪的,可以到劳动监察大队投诉或提起劳动仲裁。
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