乱扣工资的公司，怎么依法维权投诉？
更新时间：2024-09-16 10:24:11人浏览
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乱扣工资的公司，怎么依法维权投诉？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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针对公司擅自扣除工资的行为，员工有权依法向劳动行政部门提出维权投诉。依据《中华人民共和国劳动争议仲裁调解法》，如果用人单位存在违反规定拖欠或不足额支付工资的情况，劳动者可以向劳动行政部门投诉，并会得到相应的处理。为避免影响员工权益和信任关系，建议及时采取行动。
2024-09-16 10:23:55
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针对公司乱扣工资的问题，员工可以通过向劳动行政部门举报、申请劳动仲裁或提起诉讼等方式进行维权。具体选择哪种方式取决于实际情况，如扣钱的具体金额、员工是否有充足的证据等。建议先尝试与公司进行沟通，若沟通无果，再采取法律手段进行维权。
2024-09-16 09:52:34
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针对公司乱扣工资的情况，员工应依法维护自己的权益。首先，员工需要收集相关证据，如工资单、银行流水等；其次，可以向劳动行政部门举报或申请劳动仲裁；最后，如果员工对仲裁结果不满，可以在规定的时间内向法院提起诉讼，寻求公正的解决方式。
2024-09-16 10:24:11
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