奶茶店工作13天离职未发工资，我该如何维权？
更新时间：2024-09-15 15:16:06人浏览
问题描述：
奶茶店工作13天离职未发工资，我该如何维权？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助75740人 · 响应时间 平均1分钟内
针对在奶茶店工作13天后离职却未获得工资的情况，你有权向劳动行政部门投诉。根据《劳动合同法》相关规定，用人单位必须按照约定支付劳动报酬。劳动行政部门可以责令雇主限期支付，若逾期未支付，还将要求雇主加付赔偿金。
2024-09-15 15:15:45
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助151127人 · 响应时间 平均4分钟内
除了向劳动行政部门投诉外，针对在奶茶店工作未获得工资的问题，你还可以尝试与雇主进行协商。首先，尝试通过对话解决争议，如果协商无果，那么应该迅速向劳动行政部门投诉，以维护自己的合法权益。
2024-09-15 14:42:25
咨询我
已帮助64659人 · 响应时间 平均2分钟内
针对你在奶茶店工作离职后未拿到工资的情况，你可以按照以下步骤向劳动行政部门进行投诉：首先，收集相关证据，如合同、工时记录等；其次，前往劳动行政部门提交投诉申请并附上证据材料；然后，配合部门的调查，并等待处理结果。如果处理结果不满意，你可以考虑通过法律途径来进一步维护自己的权益。
2024-09-15 15:16:06
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
针对未成年在KTV工作未获得工资的情况，你可以首先尝试与雇主协商，沟通解决。如无果，你可以根据《劳动争议调解仲裁法》的相关规定，选择申请调解、仲裁或提起诉讼等方
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
针对暑假工工资未全额发放的情况，您有权采取法律措施来保护自己的权益。根据《工资支付暂行规定》，雇主不得拖欠工资，您可以通过劳动行政部门寻求帮助并要求支付剩余工资
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工资个人所得税的征收标准
工资个人所得税的征收标准是工资在五千以内的，不需要缴纳个人所得税，如果工资在五千到八千的情况下，其税费标准为百分之三，因此收入越高，需要缴纳的税费就越高。
个人所得税
人浏览
你好请问拖欠多少工资呢X
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你可以提起劳动仲裁要求支付拖欠工资和经济补偿金
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，可以申请劳动仲裁，要求公司发工资
全部12个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好 可以去投诉至劳动局A
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，建议您向当地劳动监察部门投诉。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
民事纠纷协商解决，协商不成法院起诉涉及工资可申请劳动仲裁或法院起诉如果以逃逸或转移财产的方式拒不支付劳动报酬，涉嫌犯罪可以报警
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
