老师好，申请劳动仲裁要求单位确定劳动关系，我夫妻二人从2011年2月到该单位开始上班到现在怎么能申请劳动仲载确定劳动关系？
更新时间：2024-09-15 04:58:05人浏览
问题描述：
老师好，申请劳动仲裁要求单位确定劳动关系，我夫妻二人从2011年2月到该单位开始上班到现在，因以前没签劳动合同，工资也是现金发放的，单位从2018年6月才开始缴社保，现在我们要求单位给我们补缴2011年2月至2018年5月的社保，去劳动仲裁说女的超过50岁就不能申请劳动仲裁了，因为我们还没买够15年无法退休，怎么能申请劳动仲载确定劳动关系。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助125929人 · 响应时间 平均3分钟内
可以申请劳动仲裁确定劳动关系。根据《中华人民共和国社会保险法》，单位必须为员工缴纳社保，您的单位从2011年2月至2018年5月未缴纳，已违法。如不及时处理，可能影响您的社保权益，包括养老、医疗等。
2024-09-15 04:56:05
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助144057人 · 响应时间 平均2分钟内
常见的处理方式有：向劳动局投诉或申请劳动仲裁。选择时，可先尝试与单位协商，无果后再考虑投诉或仲裁。投诉适用于快速解决问题，仲裁则更具法律效力。
2024-09-15 04:56:08
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助121867人 · 响应时间 平均3分钟内
可以申请。具体操作：1. 收集证据，如工资单、工作证明等；2. 向劳动局提交投诉或仲裁申请；3. 等待调查，配合提供证据；4. 根据调查结果，要求单位补缴社保或给予经济补偿。
2024-09-15 04:58:05
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
是出现什么纠纷了 大概说下情况吧 是拖欠工资还是被辞退了
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
深圳劳动仲裁要准备什么材料
深圳劳动仲裁要准备仲裁申请书、身份证明、能够证明与被申请人之间存在劳动关系的有关材料，如劳动合同等材料。这些材料是劳动者申请劳动仲裁维权的重要依据，应当尽量完备
劳动仲裁争议
人浏览
您好，您是要咨询什么问题呢
全部12个答案 >
人咨询过 去咨询
请问申请劳动仲裁需要哪些材料
申请劳动仲裁需要以下材料，首先是当事人申请劳动仲裁的申请书，申请书应该写明申请理由以及日期；其次申请劳动仲裁还需要申请人的身份证明和劳动关系证明材料；最后还需要
劳动仲裁程序
人浏览
一、申请劳动仲裁如何认定劳动关系用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：1、工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工没有劳动合同可以申请仲裁，但是需要先申请确认劳动关系的仲裁，在确认劳动关系之后，需要申请其他仲裁的，可以继续进行申请。所以没有劳动合同也是可以申请仲裁的，但
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
1.先和单位进行“双方协商解决”；2.双方协商无果，再去劳动局，进行行政投诉并申请劳动仲裁。3.劳动仲裁委员会作出的仲裁裁决违法或者不合理的，以及不予受理仲裁的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
按照《劳动争议调解仲裁法》规定，提起劳动仲裁的一方应在当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，先与用人单位协商，协商不成的可以申请劳动仲裁，不服仲裁的可以起诉到法院。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，申请劳动仲裁需要书写仲裁申请书，然后提交证据资料。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询