怕月底不给钱，怎么签合同，是签实习合同还是劳动合同
更新时间：2024-09-15 01:04:19人浏览
问题描述：
到了17岁的时候去打暑假工，怕月底不给钱，怎么签合同，是签实习合同还是劳动合同
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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对于暑假工，建议签订劳动实习合同。依据《中华人民共和国劳动合同法》，无论实习还是正式工作，建立劳动关系都需要订立书面合同以保障双方权益。不签合同可能导致权益无法得到保障，如工资、工时等问题。
2024-09-15 01:04:04
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暑假工的合同选择应视工作性质而定，可以选择劳动实习合同或劳务合同。对于较为稳定、长期的工作，建议签订劳动实习合同；对于短期、临时的工作，可以考虑签订劳务合同。在签订合同时，务必确保合同内容明确，双方权益得到充分的保障。
2024-09-15 00:44:49
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针对暑假工的情况，合同选择需根据实际情况来定。对于长期、稳定的工作岗位，推荐签订劳动实习合同，明确工资、工时等条款；对于短期或临时的工作，可以选择更为灵活的劳务合同。无论如何，都要确保合同条款清晰明确，以保障双方的合法权益。
2024-09-15 01:04:19
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