认定劳动关系需要多长时间
更新时间：2024-09-14 18:54:06人浏览
问题描述：
认定劳动关系需要多长时间
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助60150人 · 响应时间 平均1分钟内
劳动关系的认定通常需要大约一个半月的时间，即最长不超过两个月。根据相关法律的规定，仲裁庭会在受理申请后的45天内做出裁决，对于复杂的案件可能会延长至最长不超过两个月的时间。如果在这个期限内没有做出裁决，您可以向法院提起诉讼。
2024-09-14 18:51:50
咨询我
已帮助164998人 · 响应时间 平均2分钟内
确认劳动关系的时间主要依赖于仲裁庭的流程和工作进度。通常情况下，劳动仲裁的裁决会在受理申请后的一个半月内做出，针对复杂的案件可能需要更长时间来处理。如果对仲裁结果不满意，您有权选择向法院提起诉讼。
2024-09-14 18:52:06
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助78137人 · 响应时间 平均4分钟内
认定劳动关系的时长通常是大约两个月以内。在大多数情况下，仲裁庭会在受理后的一个半月内做出裁决。如果案件非常复杂，可能需要更长的时间来处理，但一般不会超过两个月。如果超过时间还没有得到裁决或者对裁决结果不满意，您可以寻求法院的帮助，进行诉讼程序。
2024-09-14 18:54:06
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳动关系认定标准是什么
劳动关系按照以下标准认定：用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；用人单位和劳动者符合法律、
劳动法
人浏览
劳动关系认定时限内。仲裁庭通常在受理后的45日内作出裁决，复杂案件可延期15日。如仲裁后仍有异议，可在15日内向法院起诉。在整个过程中，应准备充分的证据来支持自
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
已建立劳动关系的认定情况是什么样的
已建立劳动关系的认定情况有效几点，第一点是考勤记录；第二点是用人单位向劳动者发放的工作证、服务证等证明身份的证件；第三点是其他劳动者的证言等。
劳动关系争议
人浏览
劳动关系认定一般需要45日，如案情复杂可延期，但延长期不得超过15日。依据《劳动争议调解仲裁法》第四十三条，仲裁庭应在受理仲裁申请起45日内作出裁决，逾期未裁决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
认定劳动关系的标准有哪些?
在现实生活中，我们都知道对于劳动关系的存在，有些是事实的劳动关系，有些是法定的劳动关系。那么认定劳动关系的标准有哪些？为了帮助大家更好的了解相关法律知识，法律快
事实劳动关系
人浏览
可以向劳动仲裁申请确认劳动关系，用工主体合法的，一般双方就存在劳关系
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤认定的时间一般是60天。社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
通过申请劳动仲裁来确认劳动关系一般需要四十五天，仲裁庭要在该期限内作出裁决，但案情复杂需要延期的，延长的期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就该
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤认定一般要60天。社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内作出工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：一般需要45天。申请劳动争议仲裁认定劳动关系，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的经过批准可以延长十五日。法律
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
申请劳动争议仲裁确认劳动关系，最长为六十日。仲裁庭应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内作出裁决，案情复杂需要延期的，延长期限不得超过十五日。对仲
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一、申请认定事实劳动关系需要多久1、申请劳动争议仲裁确认劳动关系，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的经过批准可以延长十
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一、申请认定事实劳动关系需要多久1、申请劳动争议仲裁确认劳动关系，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的经过批准可以延长十
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
