面试时答应实习工资2500，我能要求按合同给吗？
更新时间：2024-09-14 12:38:07人浏览
问题描述：
面试时答应实习工资2500，合同却写着4000，我能要求按合同给吗？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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可以要求按合同给。根据《中华人民共和国劳动法》，劳动合同是双方明确权利和义务的协议，具有法律约束力。若合同写明工资4000元，公司应按此支付。如不及时处理，可能面临合同违约的风险。
2024-09-14 12:37:44
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可以。操作如下：1.与公司人力资源部门沟通，出示劳动合同，要求按约定工资支付；2.如公司拒绝，可向当地劳动争议调解委员会提交申请，附带相关证据；3.调解无果后，向劳动争议仲裁委员会提起仲裁，仲裁期间保留好相关证据材料。
2024-09-14 12:30:52
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常见处理方式有：1.与公司协商，要求按合同支付工资；2.向劳动争议调解委员会申请调解；3.向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。选择时应先尝试协商，协商不成再考虑调解或仲裁，以维护自身权益。
2024-09-14 12:38:07
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