2013年7月入职，两年后才给缴的社保，现在可以追回吗?
更新时间：2024-09-14 10:50:34人浏览
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2013年7月入职，两年后才给缴的社保，现在可以追回吗
3位律师解答
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您的情况是可以追缴社保的。根据《劳动合同法》的规定，您自离职之日起2年内都可以进行社保追缴。如果公司未按时缴纳社保超过2年，从违法之日起应该进行补缴。即使超过时效，只要您能提供相关证明材料，仍有权利要求公司补缴。
2024-09-14 10:47:44
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针对追缴社保的行动，您可以通过与公司协商、向社保部门投诉或提起劳动仲裁等方式进行。具体选择哪种方式，应结合实际情况，如公司的态度、您所拥有的证据是否充分等因素进行考虑。为了确保您的权益得到最大保障，建议您在采取行动前咨询专业律师。
2024-09-14 10:48:11
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您可以追回社保，如果公司在您入职后的两年内没有为您缴纳社保的话。首先建议您尝试与公司协商解决，要求补缴社保。如果协商无果，您可以向社保部门投诉并提供相关证据。若社保部门的处理不能令您满意，您还可以考虑提起劳动仲裁或诉讼，以维护自己的合法权益并要求公司承担相应的法律责任。
2024-09-14 10:50:34
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你好，社保问题可以要求单位补交的
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你好根据你的描述，是可以追究公司的责任的。欢迎继续追问。
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社保原则上是不可以退的，但是有几个特殊的情况可以退：1、重复缴纳社保的。由于工作的变动，在不同的地方都缴纳了社保。2、达到退休年龄但是社保缴纳年限没有达到15年
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您好，建议您先协商解决一下
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法律分析：如果公司未交社保的话，那么公司的赔偿计算方式为：用人单位要按照劳动者在该单位的已工作年限支付经济补偿金，每满一年补偿一个月工资，不满半年补偿半个月工资
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法律分析：社保交了两个月，是不可以退的，一旦缴费，除非你移民、死亡（由亲属办）才能退，到了退休年龄才能给你?办理退费手续（就个人账户部分及利息）。一、尽管累计缴
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你好，可以申请劳动仲裁确认劳动关系后要求补缴
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你可以去社保局问问能不能追缴
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