被辞职能赔偿10万吗合法吗
更新时间：2024-09-14 06:03:22人浏览
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被辞职能赔偿10万吗合法吗
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是否合法赔偿10万需视具体情况而定。依据《劳动合同法》，赔偿金额应基于工作年限和工资计算，每年工作对应一个月工资的补偿。若因公司违法导致辞职，可能获得双倍赔偿。具体赔偿数额需结合合同条款及辞职原因综合评估。
2024-09-14 05:57:59
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个人辞职后能否得到经济补偿取决于辞职原因。若因个人因素主动辞职，通常无法获得补偿；若因公司存在过错（如违反劳动法），则可申请经济补偿。在决定辞职及处理后续事宜时，建议咨询法律专家，明确辞职原因并保留相关证据，以合理维权。
2024-09-14 05:58:04
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辞职赔偿情况因情形不同而异。一般情况下，主动辞职无赔偿；若因公司违法行为（如欠薪、未缴社保等）导致的被迫辞职，可要求经济补偿。操作建议：先与公司明确沟通辞职原因并收集证据；若公司不给予应有赔偿，可通过劳动仲裁机构或法律途径来维护自身权益。
2024-09-14 06:03:22
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