雇佣童工应该承担哪些责任
更新时间：2024-09-13 20:01:53人浏览
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雇佣童工应该承担哪些责任
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雇佣童工会引发行政和刑事方面的责任。《刑法》和《劳动法》明确规定，非法雇佣未满16岁未成年人将受到劳动行政部门的责令改正和罚款，情节严重可能会吊销营业执照。若雇佣童工从事危险工作，在情节严重的情况下，直接责任人可能会面临最高三年有期徒刑或拘役，同时需要缴纳罚金。
2024-09-13 19:57:52
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雇佣童工将承担行政罚款、营业执照吊销等法律责任，并且可能涉及刑事责任。应对措施需立即停止雇佣童工，积极配合劳动行政部门的调查，并接受相应处罚。处理时需以儿童权益保护为首要考虑，严格遵守法律法规，及时纠正违法行为。
2024-09-13 19:58:05
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雇佣童工行为违法，一旦发现必须立即停止，并积极配合调查接受处罚。如单位雇佣童工从事超强度或危险劳动，将可能承担刑事责任。为保障合规用工，需确保工作场所无童工，严格员工入职审核流程，防范潜在的法律风险，并建立健全的用工制度以保障员工合法权益。
2024-09-13 20:01:53
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