我签了实习合同后,是否合法?

更新时间:2024-09-13 14:32:09人浏览
问题描述:
我签了实习合同后,若提前离职要扣伙食费是否合法?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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若实习合同中有约定伙食费,提前离职扣伙食费不合法。依据《中华人民共和国劳动仲裁法》,对于用人单位无故克扣伙食费,劳动者可投诉举报或申请劳动仲裁。不及时处理可能导致劳动者权益受损。
2024-09-13 14:31:45
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处理此问题常见方式有:1.与用人单位协商;2.向劳动监察部门投诉;3.申请劳动仲裁。选择时应考虑合同条款、证据充分性及个人时间成本等因素。
2024-09-13 13:52:26
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助197071人 · 响应时间 平均3分钟内
不合法。如合同有约定伙食费,单位不得克扣。处理方式包括:1.与单位沟通,要求按合同执行;2.若沟通无果,向劳动监察部门投诉并提供证据;3.投诉未解决问题,可申请劳动仲裁,维护自身权益。
2024-09-13 14:32:09
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