公司在我工作满一年后仍未交社保，我该如何应对？
更新时间：2024-09-13 11:06:12人浏览
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公司在我工作满一年后仍未交社保，我该如何应对？
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针对公司工作一年仍未交纳社保的情况，依据《中华人民共和国社会保险法》，用人单位必须为员工缴纳社会保险。您可以采取以下行动：首先，要求公司补缴社保费用；如果公司不响应或拒绝，您可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。长期未处理可能会影响您的社保待遇及未来的退休保障。
2024-09-13 11:05:44
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对公司一年未交社保的问题，您可以采取以下策略应对：尝试与公司协商解决，要求补缴社保；如果协商无果，您可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，甚至提起诉讼。具体选择应根据您的实际情况和证据的充分性来判断。
2024-09-13 10:20:18
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针对公司工作满一年但未缴纳社保的问题，您应首先与公司进行沟通并要求补缴社保。如果协商未能解决问题，您可以向当地劳动监察部门反映情况。若问题依旧未能解决，建议您收集相关证据，如劳动合同、工资条等，然后申请劳动仲裁或直接向法院提起诉讼。
2024-09-13 11:06:12
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可以要求补缴社保，如因此解除劳动关系的可要求支付经济补偿金。
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您好，可以沟通，具体详细聊
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您好，如果劳动者以公司未缴纳社保而离职的，是可以向公司主张离职经济补偿金，并可以要求公司补缴3年的社保。
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您好，用人单位需要与劳动者签署劳动合同，为劳动者购买社保，需要按照工作年限赔偿w
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建议去人社局反应一下情况
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