员工被逼辞职有赔偿吗
更新时间：2024-09-13 09:42:06人浏览
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员工被逼辞职有赔偿吗
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员工在无过错情况下被逼辞职，根据《劳动合同法》规定，单位需要支付赔偿金，赔偿金额按照员工的工作年限计算，且为经济补偿标准的二倍。建议员工及时采取行动，维护自己的合法权益。
2024-09-13 09:40:20
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员工被逼辞职，除了可以要求单位支付赔偿金之外，还可以考虑要求继续履行劳动合同。员工应根据具体情况和个人需求选择合适的维权方式，若合同已经无法履行，则主张赔偿金更为实际和合理。
2024-09-13 09:40:29
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对于被逼辞职的员工来说，他们有权要求单位进行补偿，补偿金额依据《劳动合同法》的规定计算。员工可以根据实际情况选择要求支付赔偿金或继续履行劳动合同。如果合同无法履行，员工应迅速要求单位支付相应的赔偿金，以保护自己的权益不受侵害。
2024-09-13 09:42:06
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