保险公司私人助理8个月未签劳动合同,能申请劳动仲裁吗?

更新时间:2024-09-12 23:52:05人浏览
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保险公司私人助理8个月未签劳动合同,能申请劳动仲裁吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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关于未签劳动合同申请劳动仲裁的问题,根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》,自知道或应知权利被侵害起算,一年内都可以申请劳动仲裁。程序包括递交申诉书、等待仲裁委员会受理、送达副本、答辩、开庭审理和最终裁决。注意及时申请,以免丧失仲裁权利。
2024-09-12 23:51:44
劳动纠纷律师团队 咨询我
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针对未签劳动合同情况,要申请仲裁首先需递交申诉书及相关材料,等待仲裁委员会受理决定。一旦受理,会按照送达、答辩、开庭等流程进行。及时申请仲裁是维护自身权益的关键。
2024-09-12 23:15:59
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助91104人 · 响应时间 平均4分钟内
对于未签劳动合同想申请劳动仲裁的情况,步骤包括:提交申诉书与证据,等待仲裁委员会受理通知,参与庭审并陈述情况,最后等待裁决。若对方同意,可庭前达成调解协议。务必保留工作证明、工资条等证据以支持主张。申请劳动仲裁时要注意时效及程序,确保自己的权益得到保障。
2024-09-12 23:52:05
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你好,劳动者入职后用人单位需要在一个月内和劳动者签订劳动合同,到期不签可以申请劳动仲裁,要求双倍工资补偿。
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