合同到期不续签，公司又不给赔偿怎么办?
更新时间：2024-09-12 15:38:04人浏览
问题描述：
合同到期不续签，公司又不给赔偿怎么办
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助186493人 · 响应时间 平均4分钟内
合同期满后公司决定不续签，您作为劳动者有权要求合理的经济补偿。按照法律规定，您可以先尝试与公司进行协商。如果协商不成，您可以向相关的调解组织申请调解，或者向劳动监察大队投诉并要求公司支付补偿。当公司依然拒绝支付时，您可以进一步申请劳动仲裁，甚至提起诉讼来维护自己的权益。
2024-09-12 15:35:49
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助133903人 · 响应时间 平均2分钟内
对合同到期不续签并且公司拒绝给予补偿的情况，您可以首先与单位进行直接的沟通协商，明确自身权益并要求合理的补偿。如果协商无果，您可以寻求劳动仲裁机构的帮助，申请仲裁或寻求法律援助来保障自己的合法权益不受侵害。
2024-09-12 15:36:07
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助144628人 · 响应时间 平均5分钟内
合同到期不再续签，而公司拒绝提供补偿时，您的应对策略是：首先与公司协商，根据工作年限要求相应的经济补偿。若公司不予理会，您可以向劳动仲裁机构提出仲裁申请。如果仲裁结果不能让您满意，您还可以选择向法院提起诉讼，确保您的权益得到应有的保障。
2024-09-12 15:38:04
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
合同到期未续签的情况下，属于劳动合同的未续签会导致经济补偿金的支付，依据劳动者在单位的工作年限进行计算。遇到这种情况，应该及时采取行动以避免可能发生的劳动纠纷和
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
合同到期不再续签时，公司需按照劳动者的工作年限支付相应的经济补偿，每工作一年支付一个月的工资。这是根据《劳动合同法》的相关规定来的。如果公司未能及时支付经济补偿
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好可以申请劳动仲裁的 的
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
针对合同到期公司无明确续签或终止意向的情况，建议您先与公司沟通并要求其明确态度，同时保留好相关沟通证据。若公司不予回应或拒绝，您可以寻求劳动部门或律师的帮助，通
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，建议双方友好协商，妥善处理，实在不行可能需要走劳动仲裁程序
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
合同到期公司不续签，您可以要求经济补偿。依据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条，除非公司维持或提高合同条件而您不同意续签，否则公司应支付经济补偿，标准为每工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
1、劳动合同到期，如果用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支付1个月工资；如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一、合同到期不续签需要赔偿吗1、合同到期不续签需不需要赔偿，分以下几种情况：（1）用人单位表示不续签的，应当支付补偿金；（2）用人单位保持或者提高续签条件，劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同到期，用人单位不续签的，劳动者可以要求单位依法给付其经济补偿金。给付标准则是按劳动者在该单位的工作时间来算，每满一年就给付一个月的工资作为补偿。法律依据
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
合同到期不续签的解决方法：1、合同约定的期限届至的，该合同的权利义务关系终止，当事人无需继续履行；2、劳动合同到期，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
