实习第一天就不想干了，能立刻离职吗？
更新时间：2024-09-12 14:31:25人浏览
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实习第一天就不想干了，能立刻离职吗？
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实习生确实有权提出辞职。根据《劳动合同法》的相关规定，在实习期间，你享有与用人单位解除劳动合同的权利，在提前通知用人单位后，你可以离职。为了避免影响个人职业声誉和未来就业机会，建议妥善处理辞职事宜。
2024-09-12 14:31:00
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实习生通常可以选择提前书面通知用人单位的方式辞职。在书面通知时，需要确保通知内容清晰明确，明确表达你的辞职意愿及预定的辞职日期。同时，务必妥善保留好通知的证据，以确保你的权益得到保障。
2024-09-12 13:57:14
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关于实习期间的辞职流程，你可以按照以下步骤操作：首先，提前书面通知用人单位，明确告知你的辞职日期；其次，办理工作交接，确保工作能够无缝衔接进行；接下来，结算你的工资和福利，与用人单位协商处理好相关待遇问题；最后，务必保留好辞职通知、工作交接等相关证据，以确保整个过程的合法性和合理性。
2024-09-12 14:31:25
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您好，这个需要对具体情况加以分析。
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你好！ 这个可以要求结清工资的 v
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实习签了实习合同在一般情况下是不可以随便走人的。实习生需要与用人单位协商，或者及时告知用人单位，不能给用人单位造成损失。如果是正式职工的，则可以与单位协商辞职，
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在实习期间是可以辞职的。
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在上班后的任何时间内,如果不再想从事该工作,都可以提出辞职
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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁
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劳动者提前30天提出的书面离职，不需要用人单位批准就可以离职。其中，试用期提前3天书面提出；用人单位有义务给劳动者结清工资并且办理离职手续。
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兼职辞退也有工资。根据《劳动合同法》第七十二条规定，非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准。非全日制用工劳动报酬结算支付周
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你好，在学校安排实习期间，应该及时和学校老师以及公司的领导进行沟通，如果不想在学校安排的实习工作，应该及时报告给老师，然后离职，选择其它的实习单位。
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没签合同的实习生要在实习期离职的，要向单位提出书面的申请；或者提前书面通知单位。如果双方对离职方式有其他约定的，也可以按其约定的方式来办理离职。法律依据：《中华
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