工地亏损,发不出工人工资了

更新时间:2024-09-12 14:04:11人浏览
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工地亏损,发不出工人工资了,求帮助!
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对于工人担心申请劳动仲裁会影响未来就业机会的顾虑,首先,根据《劳动合同法》第八十五条,工人有权利要求用人单位按时支付工资。申请劳动仲裁是合法维权途径,不会因此影响工人的个人信用记录。其次,劳动仲裁裁决书是对工人权益的保护,而非负面记录。最后,工人可通过匿名或化名方式参与仲裁,以保护个人隐私。因此,工人无需过分担忧,应积极维权。
2024-09-12 14:04:06
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若劳动仲裁未能成功,工人仍有多条法律途径可走:1.向法院提起诉讼,依据劳动仲裁结果及相关证据,要求法院审理并判决;2.若涉及恶意欠薪,可向公安机关报案,追究用人单位的刑事责任;3.寻求法律援助,通过律师或法律援助机构协助解决纠纷。
2024-09-12 13:19:24
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作为工地负责人,避免工资拖欠问题可采取以下措施:1.严格遵守《劳动合同法》等法律法规,确保按时足额支付工人工资;2.建立健全工资支付制度,明确工资支付时间、方式和标准;3.加强财务管理,确保资金充足,避免因资金短缺导致工资拖欠;4.建立与工人的沟通机制,及时了解并解决工资支付中的问题;5.积极配合劳动监察部门的检查,主动整改存在的问题。
2024-09-12 14:04:11
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