在公司试用期只工作了两天，有权要求支付工资吗？
更新时间：2024-09-12 01:44:07人浏览
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在公司试用期只工作了两天，有权要求支付工资吗？
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在试用期仅工作两天也有权要求支付工资。根据《中华人民共和国劳动合同法》，试用期的工资不得低于约定的工资的80%，并且也不能低于当地的最低工资标准。如果公司不按规定支付工资，可能会面临法律纠纷和信誉损失。
2024-09-12 01:43:47
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试用期工作两天，公司应该按照相关法律法规支付相应的工资。解决此类问题，可以先尝试与公司进行友好协商。如果协商无果，可以选择申请劳动仲裁或者通过法律途径来维护自身权益。
2024-09-12 01:17:51
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在试用期工作两天后是有权要求工资的。试用期工资受到法律保护，公司必须按照约定支付。如果公司拒绝支付，可以收集相关证据向劳动仲裁机构申请仲裁，或直接向法院提起诉讼。同时，保留与公司的沟通记录作为证据，以确保自身权益得到保障。
2024-09-12 01:44:07
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