但社保未交，能否进行补交？
更新时间：2024-09-11 20:16:07人浏览
问题描述：
在公司到龄退休，但社保未交，能否进行补交？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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可以补交社保。根据《社会保险法》，用人单位有义务为员工缴纳社保，未交部分可依法补缴。未缴纳社保可能影响退休后的养老金领取，建议及时与公司协商补缴。若出现公司拒绝补缴、影响退休待遇等情况，表明问题较严重，需及时咨询法律专业人士。
2024-09-11 20:15:56
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针对社保未交问题，常见的处理方式包括：1.与公司协商，要求公司依法补缴社保；2.向当地劳动监察部门投诉，由相关部门介入处理；3.提起劳动仲裁或诉讼，维护个人合法权益。选择处理方式时，应综合考虑实际情况、证据充分性及时间成本，优先尝试协商解决，若协商无果再考虑法律途径。
2024-09-11 20:03:32
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从法律角度，针对在公司到龄退休但社保未交的情况，具体操作如下：1.**与公司协商**：首先与公司人力资源部门沟通，说明情况并要求公司补缴社保。可准备相关证据，如劳动合同、工资单等，证明与公司存在劳动关系及社保未缴事实。协商时，明确补缴的具体时间、金额及方式。2.**向劳动监察部门投诉**：若公司拒绝补缴或协商无果，可向当地劳动监察部门提交投诉。投诉时，需提交个人身份证明、与公司存在劳动关系的证据及社保未缴的相关材料。劳动监察部门将依法进行调查处理，必要时可责令公司补缴社保并支付滞纳金。3.**提起劳动仲裁或诉讼**：若上述途径均无法解决问题，可考虑提起劳动仲裁或诉讼。在仲裁或诉讼前，需准备好充分的证据材料，并咨询专业律师以了解相关法律法规及程序。仲裁或诉讼成功后，法院将判决公司补缴社保并可能支付相应的赔偿金。但需注意，法律途径耗时较长且成本较高，应作为最后的解决手段。
2024-09-11 20:16:07
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可以补缴养老保险**。根据《社会保险法》及相关政策，若因个人或单位原因未缴纳养老保险，符合条件者可申请补缴。但需注意，补缴政策可能因地区及具体情况而异。若达到法
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有社保补交纠纷时可以向人社局反映，投诉或举报。
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如果您认为自己的权益受到了侵害，可以通过法律途径维护自己的权益，如向劳动仲裁机构申请仲裁或向法院提起诉讼等。
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个人社保是可以补缴的，但补缴程序要符合相关法律规定。根据社保有关法律、法规的规定，符合社保费补缴、趸缴政策的缴费人，可向社保部门申请办理补缴、趸缴手续。法律依据
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前公司未交社保，可以补交或向相关部门投诉。选择补交需及时与社保机构联系，了解具体补缴流程和时限。若公司拒绝补交，可向劳动监察部门投诉，维护自身权益。
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你好，您可以主张公司补交，n
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能否一次性补交社保取决于当地政策和规定。一般来说，需满足特定条件。建议咨询当地社保局了解详情。分析：在我国，社保的缴纳和补缴政策因地区而异，且会随时间变化。一般
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您好，您具体遇到了哪方面的法律问题
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在未退休前是不能补交社保。只有当到退休年龄前，还不能交满规定的年限是可以一次性补交满15年，外办理退休。
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