在厂里上班打到手指甲盖没有了
更新时间：2024-09-11 18:44:06人浏览
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若因工作原因被打伤，依据《工伤保险条例》第十四条，除医疗费、护理费、误工费外，您还可能申请工伤康复费、一次性伤残补助金等。若伤残等级较高，还可能包括伤残津贴、生活护理费及后续治疗费用等。具体赔偿项目需根据伤残鉴定结果和当地工伤保险政策确定。
2024-09-11 18:41:51
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若工厂未购买工伤保险，员工受伤后应首先进行工伤认定，工厂需按《工伤保险条例》规定承担所有医疗费用、护理费、误工费等。员工可通过协商、劳动仲裁或法律诉讼等方式要求工厂赔偿。工厂若拒绝赔偿，员工可申请强制执行。
2024-09-11 18:42:08
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判断是否为工作原因导致的伤害，需考虑伤害发生的时间、地点、原因等因素。若在工作时间内、工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害，通常认定为工伤。若因个人纠纷导致，需有充分证据证明非工作原因。建议咨询专业律师，依据具体情况进行判定。
2024-09-11 18:44:06
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